ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການແມ່ນລະບົບ 'ທີ່ເຂັ້ມແຂງ' ເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນນັກທຸລະກິດຫນຸ່ມ

ນີ້ແມ່ນບົດຄວາມທີສອງໃນຊຸດ "ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການ". ໃນ​ບົດ​ຄວາມ​ນີ້​ຜູ້​ຂຽນ​ໄດ້​ສຸມ​ໃສ່​ຄວາມ​ຈໍາ​ເປັນ​ຂອງ​ການ​ພັດ​ທະ​ນາ​ການ​ປະ​ກອບ​ການ​ເພື່ອ​ການ​ຂະ​ຫຍາຍ​ຕົວ​ທາງ​ເສດ​ຖະ​ກິດ​ແລະ​ຄວາມ​ຈະ​ເລີນ​ຮຸ່ງ​ເຮືອງ​ຂອງ Bihar​. “ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ການປະກອບການ’’ ແມ່ນທາງດຽວອອກຈາກຄວາມທຸກຍາກ. ອຸດົມການເທົ່ານັ້ນທີ່ຈຳເປັນຄື 'ຄວາມຊື່ສັດ', 'ວຽກໜັກ' ແລະ 'ການສ້າງຄວາມຮັ່ງມີ'. "ການປະສົບຜົນສໍາເລັດທາງດ້ານເສດຖະກິດ" ຕ້ອງກາຍເປັນສາສະຫນາ. ວັດທະນະທໍາຂອງ 'ຊອກຫາວຽກເຮັດງານທໍາ' ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຖິ້ມໄວ້ແລະການປະກອບການຕ້ອງກາຍເປັນການເຄື່ອນໄຫວທາງສັງຄົມໃນ Bihar.

''ເປົ້າໝາຍຫຼັກຂອງການສຶກສາຄວນເປັນການສ້າງຜູ້ຊາຍ ແລະ ຜູ້ຍິງໃຫ້ມີຄວາມສາມາດໃນການເຮັດສິ່ງໃໝ່ໆ, ບໍ່ແມ່ນເຮັດຊ້ຳກັບສິ່ງທີ່ຄົນລຸ້ນອື່ນໆໄດ້ເຮັດ."Jean Piaget, ນັກຈິດຕະສາດຊາວສະວິດທີ່ຮູ້ຈັກສໍາລັບທິດສະດີການພັດທະນາສະຕິປັນຍາຂອງລາວ.

ມັນແມ່ນນັກສຶກສາທີ່ໃຊ້ເວລາສູງຂອງ Bihar ໃນ Coaching Bazaars ຂອງ Patna ແລະ Delhi ເວົ້າສະບາຍດີກັບອາຊີບຍ່ອຍແຫ່ງຊາດຂອງເຂົາເຈົ້າຂອງຄວາມພະຍາຍາມສໍາລັບ "naukri" (ວຽກ) ໃນພະແນກການຂອງລັດຖະບານ; ແທນ​ທີ່​ຈະ​ເປັນ​ຊ່ອງ​ທາງ​ທີ່​ມີ​ຊື່​ສຽງ​ທາງ​ດ້ານ​ປັນ​ຍາ​, ປັນ​ຍາ​ແລະ​ພະ​ລັງ​ງານ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​ກ່ຽວ​ກັບ​ການ​ອອກ​ມາ​ໂດຍ​ມີ​ການ​ປະ​ດິດ​ສ້າງ​ເພື່ອ​ແກ້​ໄຂ​ບັນ​ຫາ​ຂອງ​ສິ່ງ​ມະ​ຫັດ​. ເສດຖະກິດ ຄວາມລ້າຫຼັງຂອງລັດທີ່ໄດ້ຮັບລາຍໄດ້ຕໍ່ຫົວຄົນຂອງ Bihari ແມ່ນຍັງປະມານ Rs 3,000 ຕໍ່ເດືອນທຽບກັບສະເລ່ຍແຫ່ງຊາດຂອງ Rs 13,000 ຕໍ່ເດືອນແລະ Rs 32,000 ຕໍ່ເດືອນຂອງ Goa. GDP ຕໍ່ຫົວຄົນຂອງ Bihar ແມ່ນຢູ່ລຸ່ມສຸດໃນບັນດາ 33 ລັດຂອງອິນເດຍ ແລະເມື່ອປຽບທຽບກັບ Mali.

ອະດີດອັນສະຫງ່າລາສີຂອງຍຸກສະ ໄໝ ບູຮານ, ວັດທະນະ ທຳ ແລະມໍລະດົກທີ່ອຸດົມສົມບູນ, ການພັດທະນາທາງດ້ານການເມືອງ - ສັງຄົມແລະນັກສຶກສາ Bihari ທີ່ມີວຽກເຮັດງານ ທຳ ທີ່ມີປະສິດຕິພາບສູງໃນການປະຕິບັດການສອບເສັງພາກລັດທີ່ເຄັ່ງຄັດ, ເຖິງແມ່ນວ່າ Bihari ມີລາຍໄດ້ປະມານ 3,000 Rs ຕໍ່ເດືອນຕໍ່ຫົວຄົນ. GDP''. ຄວາມພາກພູມໃຈທີ່ບໍ່ມີເຫດຜົນຂອງອະດີດແລະການເປັນຕົວແທນໃນການບໍລິການຂອງລັດຖະບານກາງໄດ້ເຮັດໃຫ້ Biharis ຫັນຕາອອກຈາກຄວາມຖອຍຫລັງແລະສົມມຸດວ່າຕົນເອງເປັນສິ່ງທີ່ດີທີ່ສຸດ, ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງຈໍາກັດການຂະຫຍາຍຕົວຂອງລັດ.

ຄວາມທຸກຍາກບໍ່ແມ່ນຄຸນງາມຄວາມດີ! ມັນບໍ່ແມ່ນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຄົນອື່ນ.

ມີຊ່ອງຫວ່າງການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ, ບໍ່ມີອຸດສາຫະກໍາທີ່ສໍາຄັນ. ແລະ, ບໍ່ມີໃຜຕ້ອງການທີ່ຈະລົງທຶນໃນ Bihar. ແນ່ນອນວ່າຄວາມທຸກຍາກບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ຄວນພູມໃຈ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ລຸ້ນໜຸ່ມທັງ ໝົດ ຂອງ Bihar ແມ່ນຢູ່ໃນການສະແຫວງຫາອຳນາດຕະຫຼອດໄປ (ຜ່ານການບໍລິການພົນລະເຮືອນ) ແລະການຮັບຮູ້ທາງດ້ານການເມືອງ.

ເປັນຫຍັງເລືອກລຸ້ນໜຸ່ມຂອງ Bihari? ແນ່ນອນ​ວ່າ​ຄົນ​ລຸ້ນ​ອາ​ຍຸ​ປະສົບ​ຄວາມ​ລົ້ມ​ເຫຼວ​ໃນ​ການ​ສ້າງ​ຄວາມ​ຮັ່ງມີ. ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກຄອບຄອງຫຼາຍເກີນໄປກັບຊັ້ນວັນນະແລະການເມືອງ feudal ແລະໃນການສະແດງ 'ເສັ້ນທາງ' ກັບຄົນອື່ນທີ່ພວກເຂົາພາດໂອກາດທີ່ຈະ instill ມູນຄ່າຂອງການສ້າງຄວາມຮັ່ງມີ, ການຂະຫຍາຍຕົວທາງເສດຖະກິດແລະ. ການເຮັດທຸລະກິດ ໃນ​ເດັກ​ນ້ອຍ​ຂອງ​ເຂົາ​ເຈົ້າ​. ສະນັ້ນ, ຈຶ່ງເຮັດໃຫ້ລັດຖະບານທີ່ມີຜູ້ບໍລິຫານທາງດ້ານການເມືອງຍັງຖືເອົາເລກຄະນິດຂອງການເລືອກຕັ້ງໂດຍອີງໃສ່ການເມືອງຊັ້ນວັນນະ ແລະ ລັດຖະກອນທີ່ມີຊີວິດຊີວາໃນຊີວິດປະຈໍາວັນ. ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ລັດຖະບານ, ນັກການເມືອງແລະຜູ້ຮັບໃຊ້ຂອງລັດຖະບານສາມາດເຮັດຫນ້າທີ່ເປັນພຽງແຕ່ຜູ້ອໍານວຍຄວາມສະດວກ.

ນັກຮຽນຄົນນຶ່ງ ເວົ້າວ່າ, …ແຕ່ເຈົ້າຮູ້ບໍ່, ທຸກຄົນຈະຫົວຂວັນຂ້ອຍຖ້າຂ້ອຍເວົ້າວ່າຂ້ອຍຢາກເປັນນັກທຸລະກິດ ຫຼືນັກອຸດສາຫະກຳ ຫຼືຜູ້ປະກອບການ. ພໍ່​ແມ່​ຂອງ​ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ຈະ​ເຈັບ​ປວດ​ໃຈ​ຖ້າ​ຫາກ​ວ່າ​ຂ້າ​ພະ​ເຈົ້າ​ເລື່ອນ​ການ​ກະ​ກຽມ​ຂອງ UPSC''. ດີ, ທາງເລືອກແມ່ນຂອງເຈົ້າຖ້າທ່ານຕ້ອງການຮັ່ງມີແລະມີອໍານາດຫຼືຍັງທຸກຍາກໃນຖານະເປັນພະນັກງານພຽງແຕ່ຖ້າທ່ານໄດ້ຮັບການຈ້າງງານ. ແລະໃຜຈະໃຫ້ຄວາມຮັ່ງມີແກ່ເຈົ້າ ຖ້າເຈົ້າບໍ່ຢາກມີລາຍໄດ້?

ໃນທັດສະນະຂອງການເຍາະເຍີ້ຍທາງສັງຄົມແລະຄວາມບໍ່ພໍໃຈຂອງພໍ່ແມ່, ມັນຕ້ອງມີຄວາມກ້າຫານແລະຄວາມກ້າຫານຂອງນັກຮຽນ Bihari ທີ່ຈະຍອມຮັບວ່າລາວຢາກເປັນຜູ້ປະກອບການ. ແນ່ນອນວ່າ, ເສັ້ນທາງໄປສູ່ການເປັນຜູ້ປະກອບການທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດແມ່ນເຕັມໄປດ້ວຍຄວາມສ່ຽງແລະບໍ່ແມ່ນເລື່ອງງ່າຍ. ສະ​ນັ້ນ ກໍ​ລະ​ນີ​ຂອງ​ລະ​ບົບ​ທີ່​ເຂັ້ມ​ແຂງ​ເພື່ອ​ສະ​ຫນັບ​ສະ​ຫນູນ​, ປົກ​ປັກ​ຮັກ​ສາ​, ສົ່ງ​ເສີມ​ແລະ​ໃຫ້​ກຽດ​ນັກ​ທຸ​ລະ​ກິດ​ໄວ​ຫນຸ່ມ​.

ສະນຸກເກີທີ່ປະກອບດ້ວຍຄົນທີ່ຖືກຕ້ອງເຊັ່ນ: ຜູ້ປະກອບການທີ່ພິສູດແລ້ວ, ອຸດສາຫະກໍາ ຜູ້ຊ່ຽວຊານແລະນັກລົງທຶນທີ່ສາມາດກໍານົດ, ສະຫນັບສະຫນູນແລະແນະນໍາຜູ້ປະກອບການໄວຫນຸ່ມໃນການວາງແຜນທຸລະກິດແລະການດໍາເນີນທຸລະກິດແລະຂັ້ນຕອນການຜ່ອນຄາຍຂອງຜູ້ຄວບຄຸມຈະໄປໄກ. ລັດ​ຕ້ອງ​ສ້າງ​ສະພາບ​ແວດ​ລ້ອມ​ສັງຄົມ​ທີ່​ເປັນ​ມິດ​ກັບ​ອຸດສາຫະກຳ ​ແລະ ການ​ທຸລະ​ກິດ, ກົດໝາຍ ​ແລະ ຄວາມ​ເປັນ​ລະບຽບ​ຮຽບຮ້ອຍ, ສິດ​ຊັບ​ສິນ ​ແລະ ຄວາມ​ສະດວກ​ໃນ​ການ​ດຳ​ເນີນ​ທຸລະ​ກິດ.

ສຳຄັນ​ກວ່າ​ນັ້ນ, ​ເຮັດ​ໃຫ້​ຜູ້​ປະກອບ​ການ​ຮູ້ສຶກ​ພາກພູມ​ໃຈ​ຕໍ່​ຄວາມ​ມານະ​ພະຍາຍາມ ​ແລະ ການ​ປະກອບສ່ວນ​ຂອງ​ລັດ. ຕ້ອງ​ປົກ​ປ້ອງ​ຜູ້​ປະກອບ​ການ ​ແລະ ວິ​ສາ​ຫະກິດ​ຂອງ​ຕົນ. ການໃຫ້ລາງວັນ ແລະ ການໃຫ້ກຽດແກ່ເຂົາເຈົ້າຈະເປັນປະໂຫຍດຫຼາຍໃນການເຕີບໂຕທາງດ້ານເສດຖະກິດແບບຍືນຍົງ ແລະ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ຜູ້ທີ່ນັ່ງຢູ່ໃນຂອບເຊັ່ນດຽວກັນ ເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມເຄື່ອງຈັກໃນການເຕີບໂຕ ແລະ ການພັດທະນາ.

ບໍ່! ກະລຸນາບໍ່ມີການເມືອງ. ມັນບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບທຶນນິຍົມ ແລະລັດທິສັງຄົມນິຍົມ, ບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບ haves ແລະ haves. ມັນ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ພິ​ສູດ​ຫຼາຍ​ເກີນ​ກວ່າ​ຄວາມ​ສົງ​ໃສ​ທີ່​ສົມ​ເຫດ​ສົມ​ຜົນ​ວ່າ "ນະ​ວັດ​ຕະ​ກໍາ​ແລະ​ການ​ປະ​ກອບ​ການ​" ເປັນ​ທາງ​ດຽວ​ທີ່​ຈະ​ອອກ​ຈາກ​ຄວາມ​ທຸກ​ຍາກ​. ອຸດົມການເທົ່ານັ້ນທີ່ຈຳເປັນຄື 'ຄວາມຊື່ສັດ', 'ວຽກໜັກ' ແລະ 'ການສ້າງຄວາມຮັ່ງມີ'.

"ການປະສົບຜົນສໍາເລັດທາງດ້ານເສດຖະກິດ" ຕ້ອງກາຍເປັນສາສະຫນາສໍາລັບທຸກຄົນໃນ Bihar. ຫຼັງ​ຈາກ​ທີ່​ພຣະ​ທັງ​ຫມົດ​ເກີນ​ໄປ​ຕ້ອງ​ການ​ເງິນ​!

ຜູ້ປະກອບການຕ້ອງກາຍເປັນການເຄື່ອນໄຫວທາງສັງຄົມໃນ Bihar. ບຸກຄົນຊັ້ນສູງຂອງ Bihar ເຊັ່ນລັດຖະມົນຕີແລະຜູ້ຮັບໃຊ້ຂອງລັດຖະບານຄວນປະກອບສ່ວນໂດຍການວາງຕົວຢ່າງຕໍ່ປະຊາຊົນໂດຍການດໍາເນີນການເຖິງແມ່ນວ່າວິສາຫະກິດຂະຫນາດນ້ອຍເຊັ່ນ: ຮ້ານອາຫານຢູ່ໃນກອງເລຂາໄດ້ກໍາໄລ.

***

“ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການ” ບົດຄວາມຊຸດ   

I. ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການແມ່ນການປັບປຸງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນລະບົບມູນຄ່າຂອງມັນ 

II. ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການແມ່ນລະບົບ 'ທີ່ເຂັ້ມແຂງ' ເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນນັກທຸລະກິດຫນຸ່ມ 

III. ສິ່ງທີ່ Bihar ຕ້ອງການແມ່ນ Renaissance ຂອງ 'Vihari Identity' 

IV Bihar ແຜ່ນດິນໂລກຂອງພຸດທະສາດສະຫນາ (ໄດ້ web-book ກ່ຽວກັບການ renaissance ຂອງ 'Vihari ຕົວຕົນ' | www.Bihar.world )

***

ຜູ້ຂຽນ: Umesh Prasad
ຜູ້ຂຽນເປັນອະດີດນັກສຶກສາຂອງໂຮງຮຽນເສດຖະກິດລອນດອນແລະເປັນອະດີດນັກວິຊາການອັງກິດ.
ທັດສະນະແລະຄວາມຄິດເຫັນທີ່ສະແດງຢູ່ໃນເວັບໄຊທ໌ນີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ຂອງຜູ້ຂຽນແລະຜູ້ປະກອບສ່ວນອື່ນໆ, ຖ້າມີ.